Мал эмнэлгийн орчинд гэрийн тэжээвэр амьтдын айдасыг бууруулах нь: Нэг малын эмч нарын туршлага
Мал эмнэлгийн орчинд гэрийн тэжээвэр амьтдын айдасыг бууруулах нь: Нэг малын эмч нарын туршлага

Видео: Мал эмнэлгийн орчинд гэрийн тэжээвэр амьтдын айдасыг бууруулах нь: Нэг малын эмч нарын туршлага

Видео: Мал эмнэлгийн орчинд гэрийн тэжээвэр амьтдын айдасыг бууруулах нь: Нэг малын эмч нарын туршлага
Видео: Animal's Healthy мал эмнэлгийн хаяг ( 88044664 ) 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Энэ нийтлэлийг Ханна Нийгэмлэгийн эелдэг найрсаг байдлаар оруулав.

Ролан Трипп, DVM, CABC

"Ичмээр юм!" Би 15 жилийн өмнө өөрийн мал эмнэлгийн эмнэлгийн үүдний танхимд зогсож байхдаа бодож байсан. Эрхэм хүндэт үйлчлүүлэгчдийн маань нэг нь нохойгоо эмнэлэг рүү чирч байгааг би харж байлаа. Энэ нохой нь тэнд байхыг хүсээгүй нь тааламжтай Хилийн Колли байв. Хоёр асуулт толгойд орж ирсэн: (1) Энэ амьтан бусад байршилд ийм үйлдэл хийдэг үү? (Хариулт, үгүй); (2) Тэр өөр мал эмнэлгийн эмнэлэгт хэвтэж эмчлүүлсэн үү? (Дахиад үгүй.)

Нохой зүгээр л худал хэлдэггүй, үлгэр зохиодоггүй. Энэ нохойг дахиж хэзээ ч энд ирэхийг хүсээгүй байдлаар эмчилж байсан. Би зүгээр л ичсэнгүй, гэхдээ энэ мал эмнэлгийн фоби нь гэрийн тэжээвэр амьтдыг айлгадаг газарт ирэхийг хүсэхгүй хайраар дүүрэн эздэд нь нөлөөлж магадгүй гэж би бодлоо.

Малын эмч байх, өөрийн практик дадлыг эзэмших нь миний хувьд удаан хугацааны мөрөөдөл байсан. Одоо би эсвэл миний хариуцаж байсан хэн нэгэн энэ гайхамшигтай амьтанд (болон бусад хүмүүст) миний амьтдын хоргодох газар гэж аймшигтай байдлаар хандсан нь надад аймшигтай санагдлаа.

Тэр мөч миний амьдралд эргэлтийн цэг болсон. Тэр үеэс хойш би мал эмнэлгийн айлчлалыг өөрийн асрамжинд байгаа гэрийн тэжээвэр амьтдыг илүү хөгжилтэй, аймшигтай болгох арга замыг хайж, бусад малын эмч нарт ч мөн адил нөлөөлөхийг хичээж ирсэн.

Бараг бүх гэрийн тэжээвэр амьтад хаалгаар орох дуртай мал эмнэлгийн практикийг төсөөлж байна уу? Би одоо чадна. Олон жилийн турш боловсон хүчнийг сургаж, олон тооны протокол хэрэгжүүлсний дараа эхнэр Сюзан бид хоёр аажмаар дадал зуршлаа өөрчилж, үнэхээр бахархаж байсан. Бидний үндсэн стратеги бол эмнэлэгт зочлох нь гэрийн тэжээвэр амьтдын үүднээс ямар байгааг төсөөлөх явдал байв. Бидэнд нэг Хаски холимог байсан бөгөөд тэр эмнэлэгт ирэхээр гэрээсээ олон удаа зугтаж байсан. Хожим нь би өндөр дадлагын өсөлтийн хурдыг гэрийн тэжээвэр амьтдын айлчлалын талаарх ойлголтыг удирдаж байгаатай холбосон юм. Хэрэв би өөр нэг дадлыг эзэмшвэл би малын эмч ажилчдын гүйцэтгэлийг гэрийн тэжээвэр амьтдад хэр зэрэг таалагдаж байгааг хэсэгчлэн дүгнэх болно.

Бид гэрийн тэжээвэр амьтдын амтат хоолыг нөөцөлж өгсөн бөгөөд би "Күүки цагдаа" хэмээх өөрсдийн дадал болсон. Би ямар ч ажилтан дээр очоод “Күүки авсан уу?” Гэж хөнгөмсөг байдлаар хэлдэг байсан. Хэрэв үгүй бол бид бага зэрэг инээлдэж, түүний халаасыг халаасална. Удалгүй ажилтнууд надад амттай амттангаар Ziploc цүнхнүүдээ бахархалтайгаар харуулав. Ажилтныг эрүүл саруул тэжээвэр амьтан хүлээн авах хүн бүрт жижиг хэсэг өгөхөөр сургасан.

Гэрийн тэжээмэл амьтны сэтгэцийн байдлын нэг "стресс тест" бол зүгээр л "амттан хүлээн авах" гэдэгт би итгэдэг болсон. Амттанаас татгалзах нь гэрийн тэжээвэр амьтан гэртээ ижил төрлийн эмчилгээ хийлгэх байсан эсэхийг лавлах туг юм. Хэрэв гэрийн хариу арга хэмжээ өөр бол энэ эмчилгээнээс татгалзах нь гэрийн тэжээвэр амьтдын малын фоби үүсэх анхны шинж тэмдэг байж болох юм.

Амьтдын зан үйлийг судлах замаар би нохойн тархи хөгжлийн тодорхой үеүдээр дамждаг болохыг олж мэдсэн. Нохойны нийгэмшүүлэх чухал үе нь 4-12 долоо хоногоос эхэлж, зарим нь 16 долоо хоног хүртэл нарийсч байсан гэдгийг би мэдсэн. Бид аль хэдийн гөлөгний анги санал болгож байсан боловч олон гөлөг бүртгүүлээгүй байсан тул элсэлтийг нэмэгдүүлэх алхамуудыг эхлүүлсэн.

Нийгмийн эхэн үеийн эерэг туршлагаас хасагдсан тэдгээр тэжээвэр амьтад хэзээ ч тэдний генетикийн чадавхи шиг агуу хамтрагч амьтан байж чадахгүй гэдгийг би эцэст нь ойлголоо. Бидний олонх нь мал эмнэлгийн сургуульд сурч мэдсэн хоцрогдсон зөвлөгөө өгөхдөө (өөрөөр хэлбэл гөлөгнөөсөө тусгаарлаарай гэж хүмүүст хэлэх) үед малын эмч нар бид "асуудлын" нэг хэсэг байсан нь намайг зовоож байв. Үүний оронд би одоо 8 долоо хоногтой гөлөгийг хууль ёсны дагуу хаа сайгүй авч явахыг эзэндээ зөвлөж байна.

Гөлөгний ангиудаа нөхөх зорилгоор "Гөлөг өдөр өнжүүлэх" үйлчилгээг санал болгож эхэллээ. Гөлөгнүүд насанд хүрсэн шүдтэй болоход үйлчлүүлэгчдээ хааяа нохой нь насанд хүрсэн тул гөлөгний өдөр өнжүүлэх үйлчилгээнд хамрагдах боломжгүй болсон тухай мэдээлэх шаардлагатай болдог. Зарим үйлчлүүлэгчид нохойгоо дуртай газартаа үргэлжлүүлэн ирэхийг зөвшөөрөхийг гуйсан тул бид протокол боловсруулж, насанд хүрэгчдийн нохой өдөр өнжүүлэхэд зориулсан тусдаа газар боловсруулсан. Өдөр бүр асрахаар явдаг ноход нь оюун санааны болон нийгмийн асар их идэвхжлийг авдаг гэдэгт би итгэдэг бөгөөд өдөр бүр хана, хашаа ширтдэг гэртээ тусгаарлагдсан тэдгээр хөөрхий нохдыг өрөвдөж байна.

Ихэнх өдөр өнжүүлэх нохой нь шинэ нохой, хүмүүстэй харьцахад шаардлагатай "нийгмийн ур чадвар" -ыг сурч, "боодолтойгоо өлгөөтэй" гэсэн гүнзгий нохойн сэтгэлзүйн сэтгэл ханамжийг мэдэрсэн. Хамгийн сайн нийгэмшсэн ч бусад нохойтойгоо таарч тохирохгүй, өдөр өнжүүлэхээс хөөгдсөн ноход бас байсан. Ийм зүйл тохиолдвол генетикийн урьдал нөхцөл байдал, сөрөг туршлага, эсвэл эрт нийгэмшиж чадаагүй байдал холилдсон байж магадгүй гэж бодож байна.

Би ажилтнуудтайгаа харьцах мэдрэмжийг багасгахын тулд гөлөг, зулзага бүртэй хэрхэн "Дөлгөөн" дасгал хийхийг зааж, бие махбодтой харьцах харьцааг үргэлж жаахан амттантай холбож өгдөг байсан. Бид маш жижиг зүү хэрэглэхийг эмнэлгийн бодлого болгож, аливаа тарилгын үеэр гэрийн тэжээвэр амьтдын анхаарлыг сарниулах арга техникийг сурч мэдсэн. Бид гөлөг эзэмшигч бүрийг онлайн боловсролын сургалтанд хамруулж эхэлсэн бөгөөд өвдөлт намдаахаас өмнө тайвшруулах үйлчилгээ үзүүлдэг "айдсаас урьдчилан сэргийлэх протокол" хэрэгжүүлсэн. Бидний зорилго бол гэрийн тэжээвэр амьтад олон эерэг туршлагыг санах боловч сөрөг туршлагаа санахгүй байх явдал байв.

"Гэрийн тэжээвэр амьтдын төвлөрсөн дадал" гэж одоо мал эмнэлгийн эмнэлэг гэж нэрлээд байгаа бөгөөд ажилтан бүр айлчлалыг гэрийн тэжээмэл амьтны үүднээс авч үздэг. Бид гэрийн тэжээвэр амьтан бүрийн айдас түгшүүрийг амжилттай арилгаж чадаагүй бөгөөд эдгээр гэрийн тэжээвэр амьтад тусгайлан харьцах шаардлагатай хэвээр байсан гэдгийг тэмдэглэх нь чухал боловч шинэ тохиолдлоос урьдчилан сэргийлэх, одоо байгаа амьтдын ноцтой байдлыг бууруулах нь бидний зорилго байв.

Би жижиг амьтдын мал эмнэлэг бүрийг эмнэлэг хаагдсанаас хойш долоо хоногт нэг цаг лобби дээр гөлөгний үдэшлэг зохион байгуулж, гөлөгний өдөр өнжүүлэхэд зориулж багахан газар хуваарилахыг зөвлөж байна. Эдгээр эерэг айлчлалууд нь зайлшгүй тааламжгүй дурсамжийг даван туулахад тусалдаг.

Эзэмшигчдийн боловсрол, эмчилгээ, тарилгын анхаарлыг сарниулах, өвдөлт намдаах өвчнийг намжаах зэрэг эерэг нийгэмшил нь гэрийн тэжээвэр амьтдыг түрэмгийллийн оронд ээлтэй болгодог. Эдгээр ноход урд хаалгаар орж ирэхдээ нохойныхоо найзуудтай хамт дараагийн жигнэмэг эсвэл дараагийн үдэшлэг хайж байгаад сүүлээ даллаж байна.

Др. Трипп UC Davis-ийн Мал эмнэлгийн сургуульд докторын зэрэг хамгаалсан бөгөөд хөгжмийн бакалавр, философийн чиглэлээр мэргэшсэн. Animal Planet Network-ийн байнгын зочин Др. Трипп "АНУ-ын Петсбург", "Good Dog U" кинон дээр гардаг. Тэрээр Antech Laboratory-ийн Мал эмнэлгийн зан үйлийн зөвлөх юм. Consult Line”болон Колорадо мужийн Мал эмнэлгийн коллеж, Висконсины их сургуулийн Мал эмнэлгийн сургуулийн аль алинд нь Хэрэглээний амьтны зан үйлийн чиглэлээр ажилладаг профессор. Доктор Трипп бол үндэсний зан үйлийн зөвлөгөө өгөх практик, www. AnimalBehavior. Net-ийн үндэслэгч юм. Тэрээр одоо Ханна Нийгэмлэгийн (www.hannahsociety.com) малын амьтны ахлах зан үйлийг эрхэлдэг бөгөөд энэ нь хүмүүс болон гэрийн тэжээвэр амьтдыг хооронд нь зохицуулж, хамт байлгахад тусалдаг. Холбоо барих мэдээлэл: Rolan. [email protected].

Зөвлөмж болгож буй: